本報(bào)訊（記者 楊朝峰）日前，湖州市召開全市人才工作會(huì)議，市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)全市人才發(fā)展做出突出貢獻(xiàn)的杰出人才和優(yōu)秀單位進(jìn)行了表彰，學(xué)校榮獲“湖州市重才愛才先進(jìn)單位”。
　　近年來，學(xué)校堅(jiān)持“做足總量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提升素質(zhì)”的人才觀，深入實(shí)施“人才強(qiáng)校工程”，師資總量穩(wěn)步增長(zhǎng)，教師職稱、學(xué)歷和年齡結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化，“雙師素質(zhì)”能力顯著增強(qiáng)，建設(shè)成效初步彰顯，師資整體水平得到全面提升。先后出臺(tái)了 《人才引進(jìn)管理辦法》 《博士工程》 《“雙師素質(zhì)”團(tuán)隊(duì)建設(shè)管理規(guī)定》 《名師培養(yǎng)與管理辦法》等制度，人才引進(jìn)、培養(yǎng)、使用、激勵(lì)機(jī)制不斷完善。推出了“十大行動(dòng)計(jì)劃”，首次舉辦專業(yè)帶頭人高級(jí)研修班，54位專業(yè)帶頭人通過專家講座、暑期集中培訓(xùn)、赴同行學(xué)校和知名企業(yè)考察學(xué)習(xí)、團(tuán)隊(duì)拓展訓(xùn)練等形式開展為期半年的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)、專業(yè)發(fā)展視野得到提升。大力打造高層次人才隊(duì)伍，全校高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)教師125人；碩士、博士人才337人，其中博士26人；浙江省“新世紀(jì)151”人才工程培養(yǎng)人選5人；浙江省專業(yè)帶頭人24人；浙江省教學(xué)名師（優(yōu)秀教師）6人；湖州市“1112”學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人19人；37位教師入選學(xué)校首批“名師”培養(yǎng)工程。
　　學(xué)校將進(jìn)一步落實(shí)人才新政，多渠道營(yíng)造尊重教師、尊重人才、尊重知識(shí)的良好氛圍，為湖州市人才強(qiáng)市建設(shè)提供更好的人才支撐和智力支持。